求中國茶葉出口的論文
第一篇 連鎖經(jīng)營是近代產(chǎn)業(yè)革命帶來的經(jīng)濟高速發(fā)展的產(chǎn)物,是社會化大生產(chǎn)的產(chǎn)物。1859年,世界上第一家具有現(xiàn)代意義的連鎖店“大西洋與太平洋茶葉公司”成立。此 后,作為一種新的經(jīng)營模式和企業(yè)組織形式,連鎖經(jīng)營使得商品流通領域產(chǎn)生了一場翻天覆地的大革命,推動了整個流通產(chǎn)業(yè)的迅速發(fā)展和現(xiàn)代化進程。連鎖經(jīng)營已 成為全球流通業(yè)的主流。
由于中國連鎖經(jīng)營的時間比較短,在經(jīng)營管理各方面還不成熟,即使經(jīng)過近些年的培養(yǎng)已有較大的發(fā)展,但很多連鎖賣場管理水平往往落后于競爭水平的要求,短命 現(xiàn)象嚴重,經(jīng)常出現(xiàn)“各領風騷三、五年”的情形,很難做成“百年老店”。這些都是國內(nèi)連鎖經(jīng)營企業(yè)亟待解決的問題。
連鎖經(jīng)營是通過無限復制,從而獲得巨大的規(guī)模經(jīng)濟性和管理的高效率的。而事實上,盡管現(xiàn)在很多賣場提供的產(chǎn)品質(zhì)量相同、功能完備,員工素質(zhì)也一樣,價格也相差無幾,可表現(xiàn)往往有很大不同,賣場的氛圍、服務水平、經(jīng)營業(yè)績上更是參差不齊。
在面對國外零售巨頭不斷搶灘中國,蠶食鯨吞市場的情況下,經(jīng)營者們看著自己不佳的賣場業(yè)績與停留在低水平的賣場管理,更是感覺到了嚴重的生存危機,但他們?yōu)榇硕憩F(xiàn)出的行為卻又往往是手足無措,而倍感困惑。
目前連鎖賣場的經(jīng)營困惑主要集中在以下幾方面。
1.贏利能力
“沒有利潤,一切都是空談?!薄独麧櫋芬粫淖髡逷.T.巴納姆先生無疑給了所有企業(yè)的經(jīng)營者一句關乎企業(yè)生命的忠告。
世界上唯一不變的就是變化。隨著市場格局的急劇變化,越來越多的中國企業(yè)面臨著更為激烈的競爭和更少利潤的巨大壓力,價格戰(zhàn)從來沒有停止過,整個商業(yè)社會已基本進入微利時代。
國內(nèi)眾多連鎖企業(yè)競 相開店、搶占市場,形勢看似一片大好,而事實上,很多連鎖賣場贏利舉步維艱。以中國連鎖家電市場為例,如果除去被廣大廠家深惡痛絕的進場費等相關費用外,很多連鎖賣場盈利基本為零,甚至出現(xiàn)嚴重虧損,賣場的贏利能力令人擔憂。在開店規(guī)模與開店數(shù)量都持續(xù)擴張的情況下,提高單店盈利能力的呼聲越來越高,而且,理想中的狀況應該是持續(xù)的贏利能力。
雖然連鎖賣場可以利用隱性盈利(如進廠費等)一定程度的來彌補單店盈利,但是,這種所謂的中國特色盈利模式生命力很受質(zhì)疑,單店贏利能力的提升是連鎖企業(yè)不可能回避的問題。
2.營銷力
我們的時代是一個供過于求的時代,產(chǎn)品的生產(chǎn)已基本不成問題,顧客已成了稀缺資源,產(chǎn)品生命周期也不斷縮短,消費者對產(chǎn)品多樣性和特色化的需求越來越高,商家賣難問題突顯。賣場營業(yè)額的持續(xù)提升,銷售規(guī)模的不斷壯大,一直以來都是店面管理人員夢寐以求的目標。
從生產(chǎn)與流通的角度來講,流通效率已遠遠落后于生產(chǎn)效率,如何將產(chǎn)品“流出去”,也就是如何將產(chǎn)品營銷出去成為了最受經(jīng)營管理者們關注的話題。
因此,在買方市場下,如何持續(xù)提升賣場的營銷力,解決賣難問題,盡快完成商品到貨幣的“驚險地一躍”,實現(xiàn)資本的順利流通,甚至成為了企業(yè)家們“夢話里”的主題。
顧客主權(quán)空前壯大,越來越像“上帝”,問多買少;營業(yè)人員不能進行有效的銷售攔截,攔截技能停滯不前,成為了眾多企業(yè)重點解決的課題,可結(jié)果往往是難盡人意,缺乏“一勞永逸”的寶典,營銷力如何進行持續(xù)提升呢?成為了眾多連鎖賣場“心中的痛”。
3.服務一致性
復制,是連鎖經(jīng)營思想的核心。這不但要求連鎖賣場之間的服務保持一致性,也要求連鎖賣場內(nèi)部的服務具有規(guī)范性和一致性。它對于維護賣場的統(tǒng)一性至關重要。
連鎖企業(yè)越做越大,賣場規(guī)模也越來越大,有些大的賣場動輒就是數(shù)千平米,員工數(shù)百人之多,管理的難度越來越大,運營標準的一致性越來越差,規(guī)模卻不見效益。
如何讓每一位員工的心都融入企業(yè)的文化理念,在行為表現(xiàn)上都能體現(xiàn)出本企業(yè)獨特的文化,并將其傳導給消費者?
這也許成為了一個不可能完成的任務,突破的瓶頸隨著連鎖賣場的膨脹日益明顯,服務的復制往往是有形無神,甚而形神全無。
4.賣場賣相
賣場賣相是吸引顧客眼球的直接要素,是塑造店面形象的重要手段和表現(xiàn)形式,對實現(xiàn)商品銷售的作用異常顯著。賣場商品陳列管理、環(huán)境管理是構(gòu)成賣場賣相管理的重要支柱。店面賣相是無聲的導購員。因此,如何對連鎖賣場賣相進行科學設計與維護,如何對賣場的規(guī)劃布局、衛(wèi)生、商品的陳列進行管理都很重要。
5.員工激勵
任何人都不喜歡每天單調(diào)重復的工作,如果賣場員工像流水線上生產(chǎn)的機器一樣,長期地面對單調(diào)重復的工作,他們自然會覺得枯燥無味,產(chǎn)生厭惡情緒和倦怠心理,從而員工積極性降低、店面氣氛沉悶,顧客服務打折,從而嚴重影響顧客滿意度和賣場銷量。
同時,面對微利時代,連鎖企業(yè)為節(jié)省成本,各商家的人員編制不斷緊縮,尤其難以解決的問題是,在雙休日和傳統(tǒng)節(jié)假日,人們購買需求旺盛,人流成倍增加,這為服務人員的工作增加了接待顧客的次數(shù)和勞動強度,也難免讓服務人員顧此失彼,精神疲憊,對工作失去興趣。
如何打造職業(yè)的店面隊伍,對店面員工進行激勵,使他們從看似平淡無奇的工作中找到樂趣,讓其快樂工作、享受工作、樂于工作;如何讓我們的營業(yè)人員在某一工 作重復了無數(shù)遍之后,仍能精神飽滿,激情澎湃,而非被動執(zhí)行;如何讓營業(yè)團隊快樂執(zhí)行,提升戰(zhàn)斗力;如何讓營業(yè)員全力以赴快樂工作,而非盡力而為。
我們可以發(fā)現(xiàn),在中國零售業(yè)競爭日益慘烈,微利時代的現(xiàn)代商業(yè)社會,惡劣的價格戰(zhàn)只能造成兩敗俱傷,而無益于市場競爭的良性發(fā)展,提供良好的、有特色的產(chǎn) 品和服務將是企業(yè)獲得競爭優(yōu)勢的利器。但隨著科學技術的進步,生產(chǎn)力水平的不斷提高,產(chǎn)品同質(zhì)化傾向也越來越明顯,從而服務制勝得到了更廣泛地認可。
因此,以上連鎖賣場的經(jīng)營困惑最終都主要落在一個方面,那就是連鎖賣場的服務運營。當喧囂已靜,泡沫漸漸散去時,以傳統(tǒng)低成本優(yōu)勢獲利的連鎖賣場如何迎接 新競爭環(huán)境下的挑戰(zhàn),如何通過更好的服務運營獲得持久的競爭優(yōu)勢,獲得持續(xù)贏利,如何將“持續(xù)贏利的服務運營”可以復制,將會是要解決的主要問題 第二篇用一種新的社會制度替換舊的制度。按卡爾.馬克思的社會學思想,就是經(jīng)濟基礎決定上層建筑,有什么樣的生產(chǎn)力水平就應有與之相適應的生產(chǎn)關系。而社會制度就是上層建筑或生產(chǎn)關系的體現(xiàn),之所以對其進行改革是它以完全不能適應生產(chǎn)力的發(fā)展,阻礙生產(chǎn)力的發(fā)展。
隨著經(jīng)濟政治創(chuàng)新即新的生產(chǎn)方式的不斷推進,人們對于在新的生產(chǎn)方式過程中形成的新的生產(chǎn)關系的調(diào)整要求日益強烈,一個國家如果希望能夠維持已經(jīng)革新的經(jīng)濟制度體系管轄之下的巨大生產(chǎn)力繼續(xù)迅猛發(fā)展,它就必須響應日益迫切的調(diào)整新的生產(chǎn)方式之下形成的新的生產(chǎn)關系的政治要求,政治制度創(chuàng)新成為一種必然選擇― 政治制度變革在很多時候可以滯后于經(jīng)濟變革,但更多時候也需要同時發(fā)生,在蘇聯(lián)和中國這樣的國家中,政治變革更是先于科技術變革和經(jīng)濟制度變革,革命在一夜之間打破舊的政治體制,從而能夠以一種全新的姿態(tài)為一個國家的科技創(chuàng)新和經(jīng)濟發(fā)展打開光輝道路。
歷史上最令人震驚的是:一個文人思想家最初發(fā)出的“認識世界”的一聲弱不可聞的吶喊,隨著其思想的廣泛傳播,最終卻釀成了如馬克思所說的“改造世界”的龐大運動,科技因此而發(fā)揚,經(jīng)濟因此而強盛,政治因此而進步,社會因此而全面革新。一旦經(jīng)濟、政治制度創(chuàng)新得到實現(xiàn),整個社會的主干結(jié)構(gòu)也就隨之發(fā)生根本變化,一整套新的社會制度甚至一個嶄新的新型人類社會由此而順利誕生。又如偉大的馬克思所說,生產(chǎn)力一旦找到自己的出路,最終將決定所有上層建筑變成什么樣子,生產(chǎn)力決定上層建筑,而上層建筑又對生產(chǎn)力產(chǎn)生推動或阻礙作用。一切的思想、科技、經(jīng)濟、政治變革,最終將我們的生活的社會和世界改造成前人不可想象的樣子。
而一個新的社會制度體系,如果它仍然是與生產(chǎn)力發(fā)展要求相適應的,那么它將全方位地推動生產(chǎn)力發(fā)展,從而使得新生的生產(chǎn)力取得更加巨大的成就。如果社會制度體系不能適應生產(chǎn)力發(fā)展要求,那么它一方面會阻礙生產(chǎn)力發(fā)展,另一方面遲早會被新的社會制度所取代。這樣的規(guī)律又不是一成不變的,無論你是先進行了社會革命還是政治革命或是科技革命,雖然在先后次序上會有所差異,但其內(nèi)在實質(zhì)不會改變:所有重大發(fā)展必須首先以思想革命或創(chuàng)新為基礎,然后以推動經(jīng)濟、政治發(fā)展的科技創(chuàng)新的依托,接著配合以支持科技創(chuàng)新迸出出來的新生產(chǎn)力發(fā)展的合適的微觀、宏觀經(jīng)濟制度,又配合以保障經(jīng)濟制度執(zhí)行的政治制度創(chuàng)新,最后全面創(chuàng)新原有社會制度體系,創(chuàng)造出一個難以置信的新社會。所有創(chuàng)新的根本目的都只有一個:那就是如何發(fā)現(xiàn)、發(fā)掘、發(fā)揚、發(fā)展人類的生產(chǎn)力。凡是支持生產(chǎn)力發(fā)展的變革,就是先進的變革,凡是束縛甚至阻礙人類生產(chǎn)力發(fā)展的變革則必定是落后的,無論它是思想、科技、經(jīng)濟、政治還是社會、文化、藝術。
既然思想創(chuàng)新、科技創(chuàng)新、經(jīng)濟創(chuàng)新、政治創(chuàng)新、社會創(chuàng)新五大連續(xù)創(chuàng)新是一個大國成功崛起的內(nèi)在基因,那么,培育這些成功基因的方法就是造就一個大國的方法。重視教育、開放的態(tài)度和政策、言論和研究的自由及支持機構(gòu),經(jīng)濟政策、政治政策上的相應法規(guī)。企業(yè)、政黨、甚至個人要成就百年偉大事業(yè),其基本規(guī)律與上述國家戰(zhàn)略原理相同。企業(yè)一旦推動了思想創(chuàng)新、科技創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、文化創(chuàng)新的能力,它的生命力遲早將悲傷結(jié)束。 僅供參考!~~